Úspešný divoký štrajk 300 zamestnancov proti rasizmu na pracovisku
26. september 2007
Pracujúci zo South Hook LNG (výroba kvapalného prírodného plynu) v Milford Haven prestali pracovať na 26 hodín, aby podporili kolegu, ktorý čelí rasizmu na pracovisku.
Minulý štvrtok dopoludnia zastavilo 300 zamestnancov prácu a nabehlo do kancelárií Chicago Bridge and Iron. Akciu uskutočnili na podporu kolegu, Omara Mohammeda, ktorý uvádza, že pracovníci z inej firmy, ktorá má kontrakt s CB&I, ho rasisticky ponižovali. Mohammed je z Cardiffu a pracuje na montáži oceľových konštrukcií. Hovorí, že dvaja robotníci naňho hajlovali, hovorili na neho posmešným nemeckým prízvukom a mierili na neho kladivom, akoby to bola zbraň. Tvrdí, že podal sťažnosť pred deviatimi dňami, ale firma to zamietla pod koberec.
„Nikdy neuplatnia zásadu rasového zneužívania a nikdy nepotrestajú útočníkov,“ povedal Mohammed. Muži vo štvrtok zvolali schôdzu a išli do kancelárií CB&I. Odmietali v piatok nastúpiť do práce. Krízová situácia viedla k rozhovorom so zástupcami. Mohamed hovorí, že bola privolaná polícia na prešetrenie sťažností a páchatelia boli suspendovaní.
Po akcii muži súhlasili s návratom do práce. „Uvažoval som, že dám výpoveď kvôli tlaku a stresu, spôsobenom týmito útokmi,“ povedal Mohammed. „Nedokázal by som to bez podpory kolegov. Manažment to stále zametal pod koberec, až kým som sa tomu nepostavil. Spravili niečo, pretože robotníci protestovali.“
Zdroj: http://libcom.org/news/300-construction-workers-wildcat-milford-haven-ends-23092007
Preklad: HJ